Collaboration à la gestion des ressources humaines
L’épreuve : E6 Collaboration à la gestion des ressources humaines (écrit, 4 h, étude de cas)
Activité 3.2 — Contribution à l'amélioration de la vie au travail
2 chapitres · 3 h 30 · 20 exercices
05 Santé et bien-être au travail1 h 45 · 10 exercices · 10 questions de quiz Abonnés
Participer à l'analyse des conditions de travail et à la prévention des risques (typologie des risques, mise à jour et conservation du document unique, programme de prévention), gérer les formalités d'un accident du travail, calculer et interpréter les taux de fréquence et de gravité, mobiliser les bons acteurs et proposer des actions d'ergonomie, d'accessibilité et de qualité de vie et des conditions de travail pour les espaces physiques et virtuels.
06 Égalité et diversité au travail1 h 45 · 10 exercices · 10 questions de quiz Abonnés
Accompagner les actions d'égalité, de diversité et de vivre ensemble au travail (calculer et publier l'index de l'égalité professionnelle, anticiper la transparence des rémunérations, calculer l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés, organiser la prévention et le traitement des discriminations et du harcèlement, appliquer les règles de publication et d'information), analyser le fonctionnement des groupes et l'effet du management sur le climat, et exploiter un baromètre social.